林提：“需要唱作部帮忙联系一些业内歌手亲签专辑……”
张彩英说：“想邀请黄铃去艺考班讲堂课……”
田旭说：“想用一下《秦时明月》的ip形象，生产一款食媒自制的薯片，用于营销和宣传……”
你来我往，效率高得吓人。
原本可能需要发一堆邮件、开好几次小会才能扯清楚的跨部门协作，在这张长桌子上，三言两语就对接上了。
没人扯皮，没人甩锅，更没人哭穷喊冤要追加预算。
所有人都在琢磨一件事：怎么把自己手里的项目，跟别人手里的资源，严丝合缝地结合到一块儿去。
以资源置换资源……
不谈短期利益，只谈长期价值……
这都是郝总言传身教的“企业文化”。
郝运坐在主座上，茶杯里的水早就凉透了。
他听着耳边嗡嗡作响的高效协作交响曲，看着一张张认真投入、甚至带着兴奋的脸，心里头那点小算盘，噼里啪啦碎了一地。
乃求嘞……
剧本不是这么写的啊！
说好的为预算扯头发呢？说好的互相拆台抢资源呢？
这其乐融融、互补共赢的和谐场面是闹哪样？！
一场他预想中“引导大家疯狂加码花钱”的会议，硬生生开成了“煤运娱乐内部资源整合暨项目协同高效勾兑大会”。
而且全程……零成本推进。
没有人申请加预算吗！
郝运感觉胸口有点闷。
他默默放下凉掉的茶杯，往后一瘫，望着天花板上那明晃晃的白炽灯，眼神有点空洞。
算了。
爱咋咋地吧。
……
会议结束的时候，已经快中午了。
众人带着讨论出的初步协作意向，三两两说着话离开会议室，不少人脸上还带着意犹未尽的兴奋。
郝运是最后一个走的。
他慢吞吞站起身，感觉比锻炼了一上午还累。
刚走到门口，发现赵秘书还没走，正站在门边，手里抱着文件夹，安静地看着他。
“郝总。”赵秘书开口，语气里难得带了一丝钦佩的意味。
郝运：？？？
等等，赵秘书突然这个语气，一下给他整不会了。
“今天这会，开得太值了。”赵秘书看着他，饱含笑意，“我之前还担心项目多了会各自为政，