杨国栋把报告放在桌上，靠在椅背上，沉默了好一会儿。
窗外轧钢车间的轰鸣声隐隐约约地传过来，办公室里只有墙上的挂钟在滴答滴答地走着。老周站在桌前，大气都不敢出，他在质检科干了这么多年，第一次遇到七级钳工因为质量问题被启动复查程序的事——这种级别的老师傅，平时都是厂里供着的宝贝，谁能想到会走到这一步。
“按程序办吧。”杨国栋终于开口了，声音不大，但语气里有一种下了决断之后才会有的沉稳，“暂停上岗，启动技术考核复查。复查期间让他去工具室帮忙，不用上机床，工资暂时按待岗标准发，你跟他说清楚，这不是处分，是正常的质量复查程序——只要他技术考核通过，马上恢复上岗资格。”
他顿了顿，又补了一句：“另外，你跟他说，让他这段时间好好休息，别想太多，厂里不会因为一次质量问题就把一个老工人往死里整，但规矩就是规矩——返工率连续超标，质检科启动复查，这是写在制度里的，不是我杨国栋针对谁。”
老周连忙点头，拿起报告退了出去。杨国栋坐在桌前，端起搪瓷缸子喝了口茶，目光在报告上那行“暂停上岗”的字样上停了好一会儿。
他知道这份报告早晚会来，也知道这件事的幕后推手是谁，因为聋老太太的关系，他没法偏袒谁。
但因为报告上的每一个数据都是真实的，每一次质检都是有记录的，启动复查程序是完全合规的，易中海自己状态不好、出了质量问题，这是事实，怨不得别人。
至于沈莫北在这件事里扮演了什么角色——他不需要知道，也不想知道。
他只知道一件事：易中海帮郑成荣写材料举报沈莫南，触碰了沈莫北的底线，而沈莫北的反击那是理所当然的。
当天下午，易中海在车间里接到了质检科的正式通知，通知是老周亲自送来的，薄薄的一张纸，上面盖着质检科的红戳，措辞客客气气的——“因近期工件返工率持续超标，按我厂质量管理制度第十四条之规定，即日起暂停上岗，启动技术考核复查程序，复查期间安排工具室辅助工作，待技术考核通过后恢复上岗资格。”
易中海拿着那张通知，站在冲床旁边，半天没说话。
车间的其他工人都在各自的岗位上忙着，轧机的轰鸣声、砂轮的摩擦声、铁锤的敲击声混杂在一起，震得地面都在微微颤抖。他站在这喧嚣的车间里，忽然觉得周围的声音都远去了，只剩下手里那张薄薄的通知书，白纸黑字地通知他，